Leadership-Programm für Menschen mit Fluchterfahrung

Ziel des Leadership-Programms für Menschen mit Fluchterfahrung, das die DFB-Stiftung Egidius Braun gemeinsam mit der Beauftragten der Bundesregierung für Migration, Flüchtlinge und Integration sowie der Führungs-Akademie des DOSB realisiert, ist es, einen Beitrag zur Entwicklung für mehr Vielfalt im Ehrenamt in den Fußballorganisationen zu leisten.

Das Programm richtet sich exklusiv an Menschen mit Fluchterfahrung (m/w/d) und bietet den Teilnehmenden verschiedene Facetten der Qualifizierung, Förderung und Vernetzung.

Das Programm ist ein Tandemprogramm, das heißt Mentor*in und Mentee durchlaufen es gemeinsam. Entsprechend erfolgt die Bewerbung zur Teilnahme an dem Leadership-Programm direkt als Mentoring-Tandem, wobei Mentor*in und Mentee idealerweise aus demselben Fußballverein kommen.

Teilnahmekriterien

Mentee

• Sie leben seit 2015 oder später in Deutschland
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse
• Sie übernehmen bereits ehrenamtliche Aufgaben (auf sportfachlicher Ebene) in Ihrem Fußballverein
• Sie haben Interesse daran, sich im Ehrenamt weiterzuentwickeln und in Zukunft (noch) mehr Verantwortung in Ihrem Fußballverein zu übernehmen
• Sie sind motiviert, sich dafür weiter zu qualifizieren
• Sie sehen Reflexion und offenen Austausch als Chance und möchten Ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen erweitern
• Sie nehmen verbindlich an allen drei Seminarwochenenden teil und nehmen sich ebenfalls Zeit für die Online-Treffen und die Abschlussveranstaltung im Juni 2021
• Sie kennen jemanden in Ihrem Fußballverein, der Ihre Entwicklung im Rahmen des Programms als Mentor*in unterstützt und begleitet
• Sie nehmen sich Zeit für den regelmäßigen Austausch mit Ihrer Mentorin/Ihrem Mentor

Hier geht es zu der Bewerbung für Mentees:
Bewerbung Leadership-Programm für Mentees

Mentor*in

• Sie kommen idealerweise aus demselben Fußballverein wie Ihr/e Mentee
• Sie verfügen über Führungserfahrung im Fußball (ehrenamtlich oder hauptamtlich) oder in einem Unternehmen
• Sie nehmen sich verbindlich Zeit für die Auftakt- und Abschlussveranstaltung, Mentorenschulung und Mentoringtreffen
• Sie unterstützen die Weiterentwicklung Ihrer/Ihres Mentee, lassen sie/ihn an Ihrer Erfahrung teilhaben und helfen mit Ihrem Netzwerk weiter

Nähere Informationen zum Leadership-Programm sowie den Link für die Bewerbung finden Sie unter: http://www.egidius-braun.de/leadership-programm/